Порядок
заключения контракта на
консультирование зависит от
юридической системы конкретной страны.
В
России в качестве типовых форм
контрактов при осуществлении
консалтинговых услуг часто
используются формы договоров,
применяющиеся для осуществления
научного обслуживания. Для
консультационных фирм это договор на
проведение научно-исследовательских
работ, консультационно-информационноеобслуживание,
для группы консультантов - это договор
подряда с временным трудовым (творческим)
коллективом, для индивидуальных
консультантов - это трудовое
соглашение.
В
соответствии с Гражданским кодексом РФ
наиболее приемлемой для консалтинговых
проектов формой является договор на
оказание возмездных услуг, при котором
материальный носитель результатов
договора не фиксируется. В таком типе
договора должны быть отражены не только
обязательства консультанта, но и те
условия, которые предоставит ему клиент
для выполнения этих обязательств.
При
составлении договора консультант и
клиент должны стремиться к достижению
взаимопонимания по вопросам
организации их взаимодействия и
взаимных обязательств сторон. С этой
точки зрения можно выделить семь групп
договоров.
Продолжающийся
(абонементный) договор - договор, по
которому клиент приглашает
консультанта 1 - 3 раза в месяц в свою
организацию, где он принимает участие в
совещаниях, дает индивидуальные
консультации, проводит учебные занятия
и т.п. Притаком
способе организации договорной работы
консультант является постоянным членом
группы руководителей высшего звена.
Договор
по диагностике, который заключается с
группой консультантов из двух-трех
человек. Диагностика может представлять
собой разовый заказ или регулярное
посещение организации консультантами с
целью разъяснения проблем клиента,
причин их появления и тенденций
развития.
Договор
по внедрению в случаях, когда программа
работ ясна еще до заключения договора и
имеет целью обеспечить плавный и
безболезненный процесс внедрения с
учетом существующего положения.
Договор
по повышению квалификации
руководителей - договор на обучение
руководителей и специалистов
предприятия.
Договор
по составлению проекта - договор на
разработку проектов по
совершенствованию или созданию системы
управления.
Примером
может служить заказ на составление
организационного проекта для
строящегося предприятия.
Договор
по развитию организации - заказ на
комплексное консультирование:
руководство предприятия, используя
методы, предлагаемые консультантами,
проводит диагностику и разрабатывает
долгосрочную стратегию развития
организации.
Договор
на разовую консультацию - договор, при
котором консультант отвечает на
конкретный вопрос руководителя.
В
любом контракте оговариваются
следующие ключевые моменты:
- что будет делать консультант;
- как он это будет делать;
- когда он будет это делать;
- что должен предоставить клиент для
успешной работы;
консультанта (информация, помещение,
оборудование и т.д.);
- цена.
Предлагаем вам
подписаться на интересную рассылку по
консалтингу. В данной рассылке можно
будет как узнать полезное про
консалтинг, так и получить ответы на
свои вопросы. Рекомендую! Описание
и примеры рассылки вы можете найти по
адресу: http://s
ubscribe.ru/catalog/economics.school.multiconsulting
. Подписаться можно как на данной
странице так и используя предложенную
ниже форму. Достаточно только ввести
свой E-mail, на который вы получаете письма
Субскриба и подключившись к интернету,
нажать ОК. А на загрузившейся странице
ввести свой пароль подписки.