Все выпуски  

Международное Информационное агентство "Тренд" 2008-07-28 14:15


Международное Информационное агентство "Тренд"
Рассылка новостей
2008-07-28 14:15

Анекдот 216
2008-07-28 13:41 agency@trendaz.com (Trend)

nekdotov.net/

Анекдот 217
2008-07-28 13:42 agency@trendaz.com (Trend)

nekdotov.net/

Пресс-конференция азербайджанского клуба «Интер» перед игрой Лиги чемпионов не предусмотрена – официальное лицо клуба
2008-07-28 13:42 agency@trendaz.com (Trend)

Сербская футбольная команда «Партизан» прибыла вчера ночью в Баку для проведения матча Лиги чемпионов с азербайджанский клубом «Интер». Как сообщил Trend News глава пресс-службы клуба «Интер» Сабухи Мамедов, сегодня в 19:00 команда «Партизан» выйдет на поле стадиона им. Тофика Бахрамова для проведения тренировки, которая продлится один час. Тренировка бакинской команды начнется сегодня в 20:00. Матч «Интер» - «Партизан» пройдет завтра в 19:00 там же, на поле Республиканского стадиона им. Тофика Бахрамова. По словам главы пресс-службы, проведение предматчевой пресс-конференции не предусмотрено. На первом квалификационном этапе Лиги чемпионов клуб «Интер» встречался с македонским «Работнички», сыграв вничью оба матча, но выйдя в следующий этап по результатам двух встреч (0:0, 1:1).

Анекдот 218
2008-07-28 13:43 agency@trendaz.com (Trend)

nekdotov.net/

Анекдот 219
2008-07-28 13:43 agency@trendaz.com (Trend)

nekdotov.net/

Анекдот 220
2008-07-28 13:43 agency@trendaz.com (Trend)

nekdotov.net/

Беременные женщины в опале у частных азербайджанских компаний
2008-07-28 13:44 agency@trendaz.com (Trend)

В иностранных и частных организациях Азербайджана беременные женщины все чаще попадают под сокращение, что противоречит канонам конституции республики, заявила в понедельник TrendLife председатель общественной организации по правам человека Ирада Джавадова. «О невыносимой тяжести женского бытия в стране ходят легенды. Общеизвестен факт, что беременная женщина – тягостное социальное явление на работе, поэтому от нее стараются избавиться и чем быстрее, тем лучше», - заявила она. По ее словам, женщины в положении попадают под сокращение, их увольняют без причин и следствия. «А между тем, у беременных женщин множество льгот. Ни в одной организации, независимо от его статуса – государственное или частное – руководитель компании не имеет права увольнять сотрудника в положении», - говорит правозащитница. По ее словам, глава предприятия должен беспрекословно отпускать ее в рабочее время на консультацию врача, отпускать домой, если она почувствовала себя нехорошо на месте «службы». «Руководитель фирмы не может лишить работы женщину, у которой на руках ребенок до трех лет. Более того, он должен предоставлять такой сотруднице 30 минут свободного времени каждый день, помимо часа на обед. Эти полчаса, суммировав, женщина может использовать в конце недели», - сообщила адвокат. Однако после отпуска по беременности женщина может опять-таки пополнить ряды безработных, считает И.Джавадова. По выходе на работу их ожидает сокращение, в лучшем случае - низкая оплата труда. Связаться с автором статьи можно по адресу: life@trend.az .

Беременные женщины в опале у частных азербайджанских компаний
2008-07-28 13:44 agency@trendaz.com (Trend)

В иностранных и частных организациях Азербайджана беременные женщины все чаще попадают под сокращение, что противоречит канонам конституции республики, заявила в понедельник TrendLife председатель общественной организации по правам человека Ирада Джавадова. «О невыносимой тяжести женского бытия в стране ходят легенды. Общеизвестен факт, что беременная женщина – тягостное социальное явление на работе, поэтому от нее стараются избавиться и чем быстрее, тем лучше», - заявила она. По ее словам, женщины в положении попадают под сокращение, их увольняют без причин и следствия. «А между тем, у беременных женщин множество льгот. Ни в одной организации, независимо от его статуса – государственное или частное – руководитель компании не имеет права увольнять сотрудника в положении», - говорит правозащитница. По ее словам, глава предприятия должен беспрекословно отпускать ее в рабочее время на консультацию врача, отпускать домой, если она почувствовала себя нехорошо на месте «службы». «Руководитель фирмы не может лишить работы женщину, у которой на руках ребенок до трех лет. Более того, он должен предоставлять такой сотруднице 30 минут свободного времени каждый день, помимо часа на обед. Эти полчаса, суммировав, женщина может использовать в конце недели», - сообщила адвокат. Однако после отпуска по беременности женщина может опять-таки пополнить ряды безработных, считает И.Джавадова. По выходе на работу их ожидает сокращение, в лучшем случае - низкая оплата труда. Связаться с автором статьи можно по адресу: life@trend.az .

Египетский миллиардер Мухаммед аль-Файед обнаружил у себя под поместьем нефть
2008-07-28 13:50 agency@trendaz.com (Trend)

урьёзный инцидент произошёл в Британии, египтянин Мухаммед аль-Файед наткнулся на нефтяную вышку прямо за забором своих владений. Это не могло не остаться без внимания бизнесмена. Проведя геологические исследования, он выяснил, что под его поместьем на глубине 300 метров находится месторождение нефти, и компания Palmers Wood выкачивает баррели "чёрного золота" по праву принадлежащего ему, пишет газета «Московский Комсомолец». В ходе судебного разбирательства, суд признал требования аль-Файеда законными и заставил нефтяную компанию "поделиться" акциями с египтянином.


В избранное